做一个值得被信任的人

前些日子听说一个朋友辞职目前赋闲在家，觉得挺奇怪来着。我认识的人里面能轻易做到潇洒辞职的人并不多见，他还远远没有达到财富自由按道理也需要上班赚钱。想当年他刚来澳大利亚的时候也是我们帮忙给找到的工作，关于他和他的工作前前后后发生了不少故事，但总归没有闹到辞职走人直到那天。

后来一次机会遇到了那位朋友便询问缘故，答曰“工作太累太辛苦，而且经理总是安排晚班，导致我下班回家的时候姑娘都已经睡觉了。反映多次并没有给我做出调整，长期如此错过了女儿的童年觉得非常可惜。加上辞职当天又有点不愉快，加上一时上头就直接当天甩手走人了”。听着也有道理我点头表示理解这个事情就过去了。

后来又过去了一些天，又通过其他的朋友得知了事情的真相，真是震碎了我的三观。我被问到“知道他离职的真相吗？你猜猜看，随便猜！”我就知道这里面肯定有蛋疼的故事，所以我也就往离了大谱那方面猜。莫非是跟同事大打出手？或者和客户对骂了？有没有可能是上班时间看黄色视频被经理看到了？好吧，难道是和同事发暧昧短信搞出来桃色新闻了？就这么猜了很多回也没有猜中。揭开谜底的时刻，我震惊于真相的离谱荒诞，也感慨自己还是太傻白甜太naive了，太善良正派了，对人性还是缺乏了解啊。真的再让我猜十回我也猜不到啊。

事情的真相，他被迫离开是因为从店里拿钱——我称之为“拿钱”是因为“偷钱”这词对我来说难以启齿。我不敢相信我的朋友、校友、同乡，一个从童年时代就认识的人，他能干出来这种荒唐又不体面的事情。他当初找到那份工作还要了我们的推荐担保，所以我的名声也因为此事而有了污点，这让我羞愧难当无地自容，如果原因是跟谁产生摩擦了，那可能谁对谁错还难讲，情绪管理属于行为问题，谈不上品德败坏；如果是桃色新闻，感情这个事情也许也并没有谁对谁错，也许私生活方面称不上检点吧，但和职业和人品道德方面关联较弱。结果告诉我是因为偷窃？这他妈偷鸡摸狗、离谱、没品、又low的事情竟然真的干得出来！偷窃和与人产生摩擦或同事闹绯闻有本质区别。后者属于行为或情感问题，而偷窃则触碰了道德底线。相比其他两者，偷窃是道德问题，是诚信的重大缺陷，是一种背信弃义的行为。它没有“误会”或“情境”的余地，偷窃行为必然是蓄意的。

因为店里总是少一些东西，他们经理本来怀疑的是另外一个人，结果调查监控有了新发现。监控里面几个月以来他给客户扫码结账，如果客户选择现金支付并且不要收据的时候他就不录入系统，直接把钱收入自己口袋，从收银台抽屉里面找零。和他当面对峙的时候他承认了，被问到为何这么做，他的回答也让人大跌眼镜——他说“工作辛苦他也很努力，但是赚的钱又很少，本来想的是拿一点用来买烟，毕竟烟还挺贵的”。都不是因为养孩子辛苦，都不是家庭经济压力山大困境下的一时冲动；居然是为了买包烟？

我曾觉得他和我一样，我们很多人并不完美，可是做人还是有原则有底线的。他这做法不仅伤害了他自己的职业信誉，也让别人对他的信任崩塌了。这件事让我对信任和原则有了更深的思考。信任是一个很脆弱的东西，可能需要很久才能建立，却可以因为一个错误的选择而瞬间瓦解。而原则则是做人做事的底线，无论在怎样的情况下都不能越过。虽然我感到震惊、遗憾、难过，但我还是希望他能吸取教训，重新振作起来。每个人都会犯错，重要的是能从中学到东西，不再犯同样的错误。今天的经历让我更加珍惜诚信的重要性。诚信不仅是做人做事的基石，也是维护人与人之间关系的关键。无论怎样都不能以任何理由越过底线，因为信任一旦失去，便难以重建。无论生活多么艰难，都要坚持做一个值得被信任的人。这不仅是对自己的责任，也是对身边人的一种承诺。